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Le GESUM recrute !

Créée en 2023, l'équipe du GESUM à besoin de vous et de vos talents. De la finances, au graphisme et communications en passant par le secourisme et bien plus encore, cette année les postes à pourvoir sont nombreux. Trouvez votre place parmi nous !

Même hors période de recrutement, nous acceptons les candidatures spontanées

Postes à pourvoir - Conseil exécutif

Le conseil exécutif décide des grandes orientations du GESUM et s'occupe du bon fonctionnement de toutes les affaires du comité. Il offre son soutien à la réalisation de tous les projets du GESUM. Les postes proposés sont des postes de direction et de leadership.  

Postes à pourvoir - Sous-comité prévention

Le sous-comité prévention a pour objectif, comme son nom l'indique, de sensibiliser l’ensemble du campus aux enjeux de l’intervention secouriste, à l’importance des techniques de secours de base et aux enjeux de santé plus généraux. En vous impliquant dans ce sous-comité vous contribuerez à offrir un pôle d’information sur les meilleures pratiques à jour de prévention et d’intervention à adopter, et serez amenez à vulgariser les nouvels enjeux de santé et de saines habitudes de vie. 

Trésorier de l'axe prévention

Coordonnateur des opérations prévention et sensibilisation

Graphiste

Créateurs de contenu prévention/sensibilisation

Postes à pourvoir - Sous-comité formation

Le sous comité formation s'occupe de former des partenariats avec des prestataires de formation, d'organiser et de dispenser les formations obligatoires pour certains programmes de l'UdeM mais aussi pour tous les étudiants de l'UdeM. Il s'occupe aussi d'assurer un niveau de formation adéquat à l'interne et de mettre à niveau les compétences de tous nos bénévoles.

Postes à pourvoir - Sous-comité intervention

Le sous-comité intervention est tout simplement un groupe d'étudiants secouristes formé et prêt à intervenir lors des urgences sur le campus et lors des évènements universitaires quels qu'ils soient. Un système de "gardes" a été mis en place pour permettre à chaque étudiant de s'impliquer selon ces disponibilités.

Tu n'as pas trouvé ton bonheur ?

Si tu as une idée qui ne rentre pas dans un des postes proposés, que tu as une proposition de projet ou pour toute question sur les postes et le processus de recrutement...

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